Praca Warszawa Kraków Łódź Wrocław Poznań praca w gospodarstwie rolnym stanowisko, firma, słowo kluczowe miejscowość, województwo lub kraj Pobierz aplikację Szukaj ofert na mapie Pobierz Super oferta Prusy (pow. strzeliński) Twój zakres obowiązków, wsparcie Kierownika gospodarstwa we wszystkich działaniach KWS Farming w Kondratowicach, również w codziennych pracach rolniczych (jak np. przygotowanie gleby, nawożenie itp.), wsparcie Kierownika gospodarstwa w realizacji... opublikowana: 1 sierpnia 2022 Środa Wielkopolska Twój zakres obowiązków, teren pracy: gm. Granowo, Stęszew, Mosina, Kórnik, Czempiń, Brodnica, kontraktacja buraków cukrowych w przydzielonym regionie, doradztwo w zakresie uprawy buraka cukrowego, sprzedaż środków produkcji (np. nasiona, nawozy,... opublikowana: 1 sierpnia 2022 3 lokalizacji Twój zakres obowiązków, Sprzedaż środków do produkcji rolnej, Pozyskiwanie nowych klientów, Stałe kontakty z klientami i doradztwo z zakresu produkcji roślinnej, Promowanie produktów, uczestnictwo w wystawach regionalnych, Doradztwo w zakresie... opublikowana: 30 lipca 2022 Super oferta Niemcy Twój zakres obowiązków, Dojenie krów na hali udojowej,, Dbanie o czystość i higienę doju,, Karmienie krów i cieląt paszowozami,, Trzoda chlewna w cyklu zamkniętym-karmienie, szczepienia, inseminacja,, Stadnina koni-hotele dla koni,, Prace... opublikowana: 30 lipca 2022 4 lokalizacji Twój zakres obowiązków, Sprzedaż środków do produkcji rolnej, Pozyskiwanie nowych klientów, Stałe kontakty z klientami i doradztwo z zakresu produkcji roślinnej, Promowanie produktów, uczestnictwo w wystawach regionalnych, Doradztwo w zakresie... opublikowana: 29 lipca 2022 2 lokalizacji Twój zakres obowiązków, Sprzedaż środków do produkcji rolnej (praca na terenie pow. jędrzejowski, pińczowski, kielecki, włoszczowski, radomszczański), Pozyskiwanie nowych klientów, Stałe kontakty z klientami i doradztwo z zakresu produkcji... opublikowana: 28 lipca 2022 Super oferta Poznań, Grunwald Twój zakres obowiązków, opracowywanie wniosków o przyznanie pomocy oraz wniosków o płatność w ramach PROW,, współpraca z gospodarstwami rolnymi,, doradztwo rolne,, budowanie i utrzymywanie relacji z klientami. opublikowana: 26 lipca 2022 Środa Wielkopolska Twój zakres obowiązków, Praca w terenie- Konin i okolice, Kontraktacja buraków cukrowych w przydzielonym regionie, Doradztwo w zakresie uprawy buraka cukrowego, Sprzedaż środków produkcji (np. nasiona, nawozy, pestycydy), Kontrola pełnego i... opublikowana: 25 lipca 2022 śląskie Twój zakres obowiązków, sprzedaż środków do produkcji rolnej,, praca w terenie,, pozyskiwanie nowych klientów,, utrzymywanie dobrych relacji z obecnymi klientami,, doradztwo w zakresie ochrony i nawożenia roślin,, realizacja powierzonych zadań opublikowana: 25 lipca 2022 Chełmek (pow. nowodworski) Twój zakres obowiązków, do ustalenia podczas rozmowy. opublikowana: 22 lipca 2022
Nie dotyczy to jednak opieki sprawowanej nad chorym dzieckiem w wieku do 2 lat (art. 34 u.ś.p.ch.m.). ZUS stoi na stanowisku, że za członka rodziny pozostającego we wspólnym gospodarstwie domowym w rozumieniu art. 34 u.ś.p., mogącego zapewnić opiekę, nie uważa się: 1) osoby całkowicie niezdolnej do pracy, 2) osoby chorej,
Pracodawca odmówił mi zaliczenia deklarowanych okresów pracy w charakterze domownika w gospodarstwie rolnym moich rodziców do pracowniczego stażu pracy. Swoje stanowisko uzasadnia brakiem możliwości pracy w gospodarstwie o powierzchni 1,9 ha w pełnym wymiarze czasu pracy, gdyż zakres produkcji musiał być ograniczony, podając jednocześnie, że jest to sprzeczne z doświadczeniem życiowym. W opinii pracodawcy praca ta miała raczej charakter dorywczy. Jak mogę w związku z tym udowodnić, że pracowałam jednak stale w gospodarstwie rodziców w latach 1999–2008 ? Wliczenie okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym do pracowniczego stażu pracy Zgodnie z treścią art. 1 ust. 1 pkt 3 ustawy z dnia 20 lipca 1990 r. o wliczaniu okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym do pracowniczego stażu pracy (Dz. U. Nr 54, poz. 310) „ilekroć przepisy prawa lub postanowienia układu zbiorowego pracy albo porozumienia zakładowego systemu wynagradzania przewidują wliczanie do stażu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownika wynikające ze stosunku pracy, okresów zatrudnienia w innych zakładach pracy, do stażu tego wlicza się pracownikowi także przypadające po dniu 31 grudnia 1982 r. okresy pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym w charakterze domownika w rozumieniu przepisów o ubezpieczeniu społecznym rolników indywidualnych i członków ich rodzin”. Do stażu tego wlicza się pracownikowi także: okresy prowadzenia indywidualnego gospodarstwa rolnego lub pracy w takim gospodarstwie, prowadzonym przez współmałżonka, przypadające przed dniem 1 stycznia 1983 r. okresy pracy po ukończeniu 16 roku życia w gospodarstwie rolnym prowadzonym przez rodziców lub teściów, poprzedzające objęcie tego gospodarstwa i rozpoczęcie jego prowadzenia osobiście lub wraz ze współmałżonkiem, przypadające po dniu 31 grudnia 1982 r. okresy pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym w charakterze domownika w rozumieniu przepisów o ubezpieczeniu społecznym rolników indywidualnych i członków ich rodzin. Okresy pracy, o których zaliczenie Pani wnosi, obejmują okresy po 31 grudnia 1982 r., a zatem są to te, na które wskazuje art. 1 ust. 1 pkt 3 ustawy. Wobec tego przywołać należy art. 6 pkt 2 ustawy z dnia 20 grudnia 1990 r. o ubezpieczeniu społecznym rolników (obecnie Dz. U. z 2016 r., poz. 277 ze zmianami), który definiuje, że „przez domownika rozumie się osobę bliską rolnikowi, która: a) ukończyła 16 lat, b) pozostaje z rolnikiem we wspólnym gospodarstwie domowym lub zamieszkuje na terenie jego gospodarstwa rolnego albo w bliskim sąsiedztwie i c) stale pracuje w tym gospodarstwie rolnym i nie jest związana z rolnikiem stosunkiem pracy”. Łączenie nauki w szkole z pracą w gospodarstwie Odnosząc się do pojęcia „stała praca”, Naczelny Sąd Administracyjny w wyroku z dnia 22 maja 2015r . w sprawie I OSK 3005/13, wskazał: „W orzecznictwie i w piśmiennictwie przyjmuje się, że wykonywanie tzw. stałej pracy w gospodarstwie rolnym co do zasady nie wyklucza innych form aktywności domownika. Przepisy ustawy z dnia 20 grudnia 1990r. nie przewidują wymogu, aby praca w gospodarstwie rolnym stanowiła jedyne zajęcie domownika. Należy zatem podzielić pogląd, że samo kształcenie się w dziennej, wieczorowej czy zaocznej szkole ponadpodstawowej nie wyklucza jeszcze możliwości zakwalifikowania pracy wykonywanej w gospodarstwie rolnym jako stałej. Praca w gospodarstwie rolnym a uprawnienia pracownicze Zatem samo łączenie nauki w szkole z pracą w gospodarstwie rolnym - co do zasady - nie stanowi przeszkody do zaliczenia okresu wykonywanej w gospodarstwie pracy do stażu pracowniczego, o ile zostanie wykazane, że stała praca rzeczywiście w gospodarstwie rolnym była wykonywana. Takie stanowisko od dawna prezentowane jest piśmiennictwie prawniczym (zob. E. Szemplińska »Praca w gospodarstwie rolnym a uprawnienia pracownicze«, Praca i Zabezpieczenie Społeczne z 1998 r., nr 6, str. 32 oraz T. Śmigiewicz-Podgórska »Praca na roli a świadczenia pracownicze« – Przegląd Ustawodawstwa Gospodarczego z 1993 r., nr 2, str. 14). Dla oceny czy praca w gospodarstwie rolnym miała charakter stały nie wystarczy jedynie ustalenie, że osoba bliska rolnikowi wykonywała czy mogła wykonywać jakiekolwiek zabiegi agrotechniczne związane z produkcją rolną, realizując w ten sposób dyspozycje rolnika prowadzącego dane gospodarstwo rolne. W rachubę nie może wchodzić każda pomoc i w każdym rozmiarze. Istotny wpływ na możliwość zakwalifikowania pomocy jako stałej pracy i na obowiązek zaliczenia okresu wykonywania takich czynności do stażu pracy ma również zakres pomocy świadczonej przez domowników. W warunkach wiejskich dzieci rolnika na ogół pomagają swym rodzicom czy dziadkom w prowadzeniu gospodarstwa rolnego. Nie oznacza to jednak, że każdy rodzaj pomocy wlicza się do czasu pracy”. Zakres świadczonej pomocy nie może być zatem obojętny dla oceny, czy pomoc ta może być rzeczywiście uznana za stałą pracę w gospodarstwie rolnym. Drobne czynności, nawet systematycznie wykonywane w ramach rodzinnego podziału obowiązków oraz inne, ale świadczone okazjonalnie, nie stanowią stałej pracy w gospodarstwie rolnym. O stałej pracy można mówić tylko wtedy, gdy pomoc na rzecz rolnika była świadczona w rozmiarach rzeczywiście istotnych dla funkcjonowania gospodarstwa. Uwzględnienie w stażu pracownika pomocy w prowadzeniu gospodarstwa rolnego Zatem przy ustaleniu stażu pracowniczego nie uwzględnia się każdej pomocy w prowadzeniu gospodarstwa rolnego. Zaliczeniu podlega tylko praca stała o istotnym znaczeniu dla prowadzonej działalności rolniczej. Doraźna pomoc, zwyczajowo świadczona przez członków rodziny rolnika, nie stanowi stałej pracy w gospodarstwie rolnym, a tym samym pracy mającej wpływ na wysokość wysługi lat ustalanej dla celów pracowniczych. Jednak domownik nie prowadzi zawodowej działalności rolniczej na własny rachunek, lecz pracuje na rzecz rolnika. Pracy domownika nie można zatem oceniać taką samą miarą jak pracy samego rolnika. Powierzchnia gospodarstwa nie ma znaczenia. Na dużych gospodarstwach praca miała inny charakter, na małych – inny. Istotne, aby praca miała znaczny udział w prowadzeniu gospodarstwa. Chodzi o to jedno konkretne gospodarstwo, a nie odnoszenie tego do średniej w kraju. Jeśli masz podobny problem prawny, zadaj pytanie naszemu prawnikowi (przygotowujemy też pisma) w formularzu poniżej ▼▼▼
Zawód rolnika polega na uprawie ziemi, a więc na jej przygotowaniu, obsianiu lub obsadzeniu, pielęgnacji roślin oraz ich zbiorze. To jak wyglądają te etapy dokładnie jest w dużej mierze uzależnione od wielkości gospodarstwa i jego rodzaju. Bardzo ważna jest umiejętność dobrania odpowiedniej gleby, nawozów i maszyn do określonej
Praca w gospodarstwieZatrudnię w gospodarstwie zakwaterowanie i ds. Ubezpieczeń Rolnych Indywidualnych ...Specjalista ds. Ubezpieczeń Rolnych Indywidualnych Miejsce pracy: Warszawa Twój zakres obowiązków Opracowywanie, wdrażanie oraz monitoring produktów ubezpieczeniowych majątkowych dla klienta indywidualnego Analiza konkurencji i rynku w celu ustalenia polityki... Compensa Towarzystwo Ubezpieczeń Vienna Insurance GroupKonsultant w zespole Obsługi Klientów Panelu Gospodarstw Domowych ...Konsultant w zespole Obsługi Klientów Panelu Gospodarstw Domowych Miejsce pracy: Warszawa Twój zakres obowiązków Obsługa Klientów międzynarodowych Panelu Gospodarstw Domowych, działających w branży FMCG Zapewnienie ciągłości realizacji stałych kontraktów z... Specjalista w Wydziale Kształtowania Ustroju Rolnego i Gospodarowania Zasobem ...Specjalista w Wydziale Kształtowania Ustroju Rolnego i Gospodarowania Zasobem Miejsce pracy: Warszawa Twój zakres obowiązków... ...opiniowania zapotrzebowania na grunty rolne w celu powiększenia gospodarstw rolnych, przygotowywanie zaświadczeń o przekształceniu prawa... Krajowy Ośrodek Wsparcia RolnictwaKierownik Produkcji - Pomidory Szklarniowe ...wieloletnie doświadczenie w produkcji świeżych warzyw i owoców. Gospodarstwo zatrudnia w szczycie sezonu ok. 100 pracowników i specjalizuje... ...się w rekrutacji i selekcji kandydatów na stanowiska w branży rolno-spożywczej, ukierunkowana na inżynierów i magistrów.... Ceres |Selected people in food & agri|Przedstawiciel Handlowy ...Twój zakres obowiązków promowanie i doradztwo w zakresie oferowanych produktów aktywna współpraca z wybranymi gospodarstwami rolnymi tworzenie i aktualizacja bazy danych organizowanie i prowadzenie szkoleń dla klientów Nasze wymagania preferowane wykształcenie... Ekspertka / Ekspert ds. zarządzania Cross-Segmentem Agro ...- preferowane ekonomiczne, w zakresie Agrobiznesu lub student kierunków rolniczych; znajomość specyfiki funkcjonowania sektora rolno-spożywczego; znajomość technik monitoringu i badania rynku; znajomość narzędzi pakietu MS Office, MS Access; dobra znajomość... Kupiec Surowców ze znajomością języka angielskiego ...samodzielnym stanowisku zakupowym w firmie produkcyjnej z branży spożywczej Znajomość lokalnego rynku dostawców w obszarze produktów rolnych Umiejętność podejmowania decyzji i samodzielnego działania Wysoko rozwinięte zdolności analityczne i interpersonalne... Pracownik fizyczny - gospodarstwo rolne ...Pracownik fizyczny - gospodarstwo rolne Miejsce pracy: Czosnów (pow. nowodworski) Twój zakres obowiązków ~ Praca fizyczna w gospodarstwie, sprzątanie stajni, wyprowadzanie koni, karmienie. Nasze wymagania ~ Doświadczenie w gospodarstwie rolnym. To oferujemy... STAJNIA OLENDER Agata GrzywaczCzosnów, gm. Czosnów, MazowieckieGłówny Programista .NET ...Znajomość procesów i narzędzi CI/CD Mile widziana znajomość JavaScript (TS, Angular), HTML, CSS Opis projektu Bank Gospodarstwa Krajowego to państwowy bank rozwoju – jedyna taka instytucja w Polsce. Bank aktywnie wspiera rozwój społeczno-gospodarczy kraju.... Bank Gospodarstwa KrajowegoMenedżer Zespołu Systemów Teleinformatycznych ...i integracji środowisk onprem z chmurowymi Praca w środowisku z udziałem modelu outsourcingowego Opis projektu Bank Gospodarstwa Krajowego to państwowy bank rozwoju – jedyna taka instytucja w Polsce. Bank aktywnie wspiera rozwój społeczno-gospodarczy kraju.... Bank Gospodarstwa KrajowegoReferendarz ...kandydatek na stanowisko: Referendarz do spraw systemu ubezpieczeń w rolnictwie w Wydziale Wsparcia Finansowego Producentów Rolnych w Departamencie Budżetu Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań: ~ praca... Specjalista ...pracy: Realizuje prace związane z opracowywaniem projektu planu dochodów i wydatków w koordynowanej części budżetowej 35 – Rynki rolne, a także analizuje realizację dochodów i wydatków budżetu państwa Analizuje wnioski dysponentów części budżetowych dotyczących zmian... inspektor ...współuczestniczy lub prowadzi pod nadzorem kierownika sprawy i kontrole dotyczące stosowania środków ochrony roślin pobiera próby płodów rolnych do badań laboratoryjnych monitoruje zużycie środków ochrony roślin współuczestniczy lub prowadzi pod nadzorem kierownika... BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba CywilnaInspektor ...współuczestniczy lub prowadzi pod nadzorem kierownika sprawy i kontrole dotyczące stosowania środków ochrony roślin pobiera próby płodów rolnych do badań laboratoryjnych monitoruje zużycie środków ochrony roślin współuczestniczy lub prowadzi pod nadzorem kierownika... Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Warsz...inspektor ...Wojewódzki Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Warszawie Mazowiecki Wojewódzki Inspektor Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko: inspektor do spraw ds. sekretariatu w Wydziale Organizacyjno... BIP Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - Służba CywilnaKsięgowy/Księgowa ...faktoringowych na rynku. Swoją ofertę kieruje do małych, średnich i dużych przedsiębiorstw produkcyjnych, handlowych, usługowych oraz rolno-spożywczych prowadzących sprzedaż z odroczonym terminem płatności. Korzystając z doświadczeń światowej grupy, spółka oferuje... BNP Paribas Faktoring Sp. z ...wyższe z dziedziny nauk: rolniczych lub inżynieryjno-technicznych ~6 miesięcy doświadczenia w pracy w obszarze Wspólnej Polityki Rolnej ~ Znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym ~ Znajomość zagadnień dotyczących kwestii środowiskowych na obszarach... Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi w Warszawieinspektor ...Wojewódzki Inspektorat Jakości Handlowej Artykułów Rolno-Spożywczych w Warszawie 00-102 Warszawa ul. Marszałkowska 115 Ogłoszenie nr 102751 / Dołącz do nas jako: inspektor Do spraw: ds. sekretariatu w Wydziale Organizacyjno... Kancelaria Prezesa Rady MinistrówLogistyk ...współpracowników O nas Firma założona we wrześniu 2012 roku zajmująca się przeładunkiem, logistyką oraz sprzedażą produktów rolnych. Oferujemy również przechowywanie materiału w naszym centrum przeładunkowym. Wykorzystujemy nasze połączenie kolejowe do importu...
Praca: Gospodarstwie rolnym w Rzeszowie. 127.000+ aktualnych ofert pracy. Pełny etat, praca tymczasowa, niepełny etat. Konkurencyjne wynagrodzenie. Informacja o pracodawcach. Szybko & bezpłatnie. Zacznij nową karierę już teraz!
W okres świadczonej pracy przez pracownika w indywidualnym gospodarstwie rolnym, oprócz okresów uwzględnionych ze stosunku pracy, wliczane są mu także okresy wykonywanej pracy w gospodarstwie rolnym u najbliższych krewnych np. rodziców czy praca w indywidualnym gospodarstwie rolnym zostaje zaliczona do stażu pracowniczego, stanowi uzupełnienie okresów pracy tej osoby, uprawniając ją do przyznania niektórych świadczeń pracowniczych lub wyższej ich wysokości. Okresy zaliczane pracownikowi do stażu pracowniczego z tytułu pracy w gospodarstwie rolnym Zasady określające zaliczenie okresu pracy w gospodarstwie rolnym reguluje ustawa z 20 lipca 1990 r. o wliczaniu okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym do pracowniczego stażu pracy. Do stażu pracy wlicza się pracownikowi: okres prowadzenia indywidualnego gospodarstwa rolnego lub świadczenie pracy w gospodarstwie prowadzonym przez współmałżonka, przypadający przed 1 stycznia 1983 r. okres pracy po ukończeniu 16. roku życia w gospodarstwie prowadzonym przez rodziców lub teściów, poprzedzający objęcie tego gospodarstwa i rozpoczęcie jego prowadzenia osobiście lub ze współmałżonkiem, przypadający po 31 grudnia 1982 r. okres pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym w charakterze domownika w rozumieniu przepisów o ubezpieczeniu społecznym rolników. Ważne! Okresów pracy przypadających w gospodarstwie rolnym nie wlicza się do okresu zatrudnienia, od którego jest zależne nabycie prawa do urlopu wypoczynkowego lub innego świadczenia przysługującego z upływem roku pracy lub okresu krótszego niż jeden rok. Pracowniczy staż pracy przy prowadzeniu indywidualnego gospodarstwa rolnego Z obecnego orzecznictwa wynika, że prowadzenie gospodarstwa rolnego charakteryzuje się faktyczną pracę w gospodarstwie rolnym wykonywaną na własny rachunek w charakterze właściciela bądź posiadacza w rozumieniu art. 336 kodeksu cywilnego. Pracownik chcący udowodnić, że w określonym czasie prowadził gospodarstwo rolne, powinien uczynić to na podstawie np.: umowy dzierżawy, umowy kupna-sprzedaży decyzji administracyjnej, poświadczenia, że pracownik pracował w gospodarstwie współmałżonka. Staż pracy w gospodarstwie rolnym osoby, która ukończyła 16 rok życia Zasadniczo zostało przyjęte, że praca na roli bez objęcia gospodarstwa i rozpoczęcia jego prowadzenia nie podlega wliczeniu do stażu pracy. Aczkolwiek objęcie i zajęcie się gospodarstwem rolnym nie musi być natychmiastowe po zakończeniu pracy w tym gospodarstwie. Objęcie gospodarstwa i rozpoczęcie jego prowadzenia, może nastąpić w późniejszym okresie, gdy pracownik pozostaje już w zatrudnieniu. Uwaga! Do stażu pracowniczego na podstawie omawianego przepisu nie zostaje wliczona praca w gospodarstwie rolnym u innych osób niż rodzice lub teściowie pracownika. W wielu przypadkach do pracowniczego stażu pracy zaliczany jest okres pracy, w którym dana osoba swego czasu łączyła pracę w gospodarstwie rolnym z nauką w szkole, z zastrzeżeniem, że praca była faktycznie wykonywana. Praca w indywidualnym gospodarstwie rolnym w charakterze domownika Zaliczenie do stażu pracowniczego czasu pracy przypadającego po 31 grudnia 1982 r., należy rozróżnić definicję domownika przypadającą do 31 grudnia 1990 r., jak i po tym okresie. Pod pojęciem domownika do 31 grudnia 1990 r. należy przyjąć: członków rodziny rolnika i inne osoby pracujące w gospodarstwie rolnym, jeśli pozostawały we wspólnym gospodarstwie domowym z rolnikiem, ukończenie 16 lat, osoby, które nie podlegały obowiązkowi ubezpieczenia na podstawie innych przepisów i wykonywana praca w gospodarstwie rolnym była dla nich głównym źródłem utrzymania. Uwaga! W przepisach obowiązujących w powyższym czasie, praca domownika w gospodarstwie rolnym nie stanowiła głównego źródła utrzymania, jeżeli domownik uczył się w szkole ponadpodstawowej lub wyższej. Ważne! Jeżeli pracownik ubiega się o zaliczenie do stażu pracowniczego okresu pracy w gospodarstwie rolnym przypadającym w latach 1983–1990, to fakt chodzenia przez niego do szkoły ponadpodstawowej lub wyższej, mimo spełniania innych kryteriów z ówczesnej definicji domownika, pozbawi go tej możliwości. Pracodawca ma podstawy, aby takiego wniosku nie zaakceptować. Pod pojęciem domownika od 1 stycznia 1991 r. należy rozumieć domownika, który jest osobą bliską rolnikowi, przy jednoczesnym spełnieniu poniższych kryteriów: pozostaje z rolnikiem we wspólnym gospodarstwie domowym lub zamieszkuje na terenie jego gospodarstwa lub w jego bliskim sąsiedztwie, ukończyła 16 lat, osoba ta stale pracuje w tym gospodarstwie rolnym i nie jest związana z rolnikiem stosunkiem pracy. Zaliczeniu do stażu pracy nie podlegają okresy wykonywania doraźnych, dorywczych prac zwyczajowo wymaganych od dzieci jako członków rodziny rolnika, a także okazjonalnej pomocy dziecka rodzicom przy prowadzeniu gospodarstwa. Dlatego osoby uczące się w trybie dziennym poza stałym miejscem zamieszkania powinny mieć na względzie, że istnieje możliwość wykluczenia tego okresu pracy do jego stażu pracowniczego. Ważne! Gdy jako pracodawcy zliczamy staż pracy takiej osobie, należy każdy przypadek wliczania okresów pracy na gospodarstwie rolnym ocenić indywidualnie z uwzględnieniem całokształtu okoliczności danej sprawy.
była zatrudniona w gospodarstwie rolnym na podstawie umowy o pracę lub spółdzielczej umowy o pracę, wykonując pracę związaną z prowadzeniem działalności rolniczej, lub; odbyła staż, o którym mowa w art. 53 ust. 1 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r.
Emerytura Praca w gospodarstwie rolnym wujka a staż pracowniczy Indywidualne porady prawne Marta Handzlik • Opublikowane: 2017-04-28 • Aktualizacja: 2021-05-25 Urodziłem sie w 1959 r. W latach 1974-1979 uczęszczałem do technikum dziennego. Dojeżdżałem codziennie do miasta odległego o 12 km. Pomagałem w tym okresie, pracując w gospodarstwie rolnym brata mamy (kawalera), z którym mieszkaliśmy „pod jednym dachem” w domu rodzinnym. Czy ten okres po ukończeniu 16. roku życia można zaliczyć do stażu pracy? Czy ZUS go uzna? Ewentualnie jakie dokumenty należałoby przedstawić dla potwierdzenia tego faktu? Ojciec był rencistą, a jedynie mama miała umowę o pracę. Masz podobny problem? Kliknij tutaj i zadaj pytanie. Czy praca w gospodarstwie rolnym jest zaliczana do stażu pracy? Co do zasady, praca w gospodarstwie rolnym jest zaliczana do stażu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze. Jednak staż pracy do emerytury jest czymś innym niż pracowniczy staż pracy, dlatego rządzą nim inne zasady. Do pracowniczego (nie emerytalnego) – na podstawie ustawy z dnia 20 lipca 1990 r. o wliczaniu okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym do pracowniczego stażu pracy (Dz. U. Nr 54, poz. 310) – wliczane są: okresy prowadzenia indywidualnego gospodarstwa rolnego lub pracy w takim gospodarstwie prowadzonym przez współmałżonka, przypadające przed dniem 1 stycznia 1983 r. okresy pracy po ukończeniu 16. roku życia w gospodarstwie rolnym prowadzonym przez rodziców lub teściów, poprzedzające objęcie tego gospodarstwa i rozpoczęcie jego prowadzenia osobiście lub wraz ze współmałżonkiem (określenie: „poprzedzające objęcie tego gospodarstwa” nie oznacza konieczności objęcia go bezpośrednio po ukończeniu pracy w gospodarstwie), przypadające po dniu 31 grudnia 1982 r. okresy pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym w charakterze domownika. Ustalanie prawa do emerytury ZUS z uwzględnieniem okresów pracy w gospodarstwie rolnym Z opisu wynika, że okres, który chciałby Pan wliczyć, przypadał na lata 1974-1979. Oznacza to, że do pracowniczego stażu pracy wliczony byłby ten okres, gdyby pracował Pan w gospodarstwie rolnym rodziców lub teściów, a potem by Pan to gospodarstwo objął. Praca w gospodarstwie brata mamy nie spełnia tego warunku. Jednak, jak już wspomniałam, staż pracy do emerytury liczony jest odmiennie. Przy ustalaniu prawa do emerytury ZUS uwzględnia również okresy wymienione w art. 10 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych ( Dz. U. z 2013 r., poz. 1440, z późn. zm., dalej: „ustawa emerytalna”), a więc okresy: ubezpieczenia społecznego rolników, za które opłacono przewidziane w odrębnych przepisach składki, prowadzenia gospodarstwa rolnego po ukończeniu 16. roku życia, przypadające przed 1 lipca 1977 r. pracy w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16. roku życia, przypadające przed 1 stycznia 1983 r. Okresy te są okresami składkowymi, o ile okresy składkowe i nieskładkowe ustalone na podstawie ustawy emerytalnej są krótsze od okresu wymaganego do przyznania emerytury, w zakresie niezbędnym do uzupełnienia tego okresu. Okres pracy w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16. roku życia a emerytura z ZUS W tym przypadku, jeśli Pana okresy składkowe i nieskładkowe są za krótkie i należy je czymś uzupełnić – okres pracy w gospodarstwie rolnym po ukończeniu 16. roku życia może zostać Panu zaliczony do stażu emerytalnego. Może się jednak zdarzyć, że ZUS uzna dojazdy do szkoły oddalonej o 12 km za argument przemawiający za tym, że nie mógł Pan w okresie uczęszczania do szkoły pracować w gospodarstwie – właśnie ze względu na dojazdy. Takie opinie także bardzo często spotyka się w orzecznictwie sądowym. Dokumentami świadczącymi o pracy w gospodarstwie rolnym w tamtym okresie mogą być zaświadczenia z urzędu gminy potwierdzające ten fakt, albo – gdy opłacano składki na KRUS – oddział miejscowy KRUS. Jeśli masz podobny problem prawny, zadaj pytanie naszemu prawnikowi (przygotowujemy też pisma) w formularzu poniżej ▼▼▼ Indywidualne porady prawne Indywidualne Porady Prawne Masz problem z emeryturą?Opisz swój problem i zadaj pytania.(zadanie pytania do niczego nie zobowiązuje)
. lqej98d8av.pages.dev/137lqej98d8av.pages.dev/39lqej98d8av.pages.dev/168lqej98d8av.pages.dev/314lqej98d8av.pages.dev/306lqej98d8av.pages.dev/215lqej98d8av.pages.dev/314lqej98d8av.pages.dev/87lqej98d8av.pages.dev/187
praca w gospodarstwie rolnym wujka
